Budaya kami
Tanamkan mindset entrepreneur dalam diri Anda
Budaya Lingkungan Kerja yang Unik
Sebagai bisnis yang dijalankan keluarga selama empat generasi, semangat kewirausahaan mengalir di nadi kami dan untuk menjadi sukses bersama De Heus, adalah krusial untuk terus membawa semangat tersebut.
Karyawan yang bergabung dengan De Heus, menetap bersama De Heus. Kami memiliki tingkat pergantian staf yang sangat rendah dan memberikan kemajuan yang sangat tinggi bagi Anda yang memiliki dorongan dalam mencapai kesuksesan. Hal ini tercermin dari De Heus yang membanggakan beberapa manajer senior termudanya di bidang Nutrisi Hewan, hal ini berkat struktur organisasi yang datar serta pemberian pelatihan kerja.
Nilai yang Kami Pegang
Kami menghargai komunikasi terbuka dan transparansi dalam niat, keputusan, dan tindakan. Kami menjalankan bisnis dengan menghargai perbedaan minat, asal, latar belakang, jenis kelamin, agama, dan usia. Faktanya, kami percaya keragaman dapat mempercepat kemajuan, tetapi kami semua memiliki empat prinsip yang sama:
- Orientasi terhadap hasil, mengungkapkan keinginan untuk menang dan menjadi lebih baik setiap harinya
- Semangat tim, mengungkapkan kesediaan untuk membantu satu sama lain dan bekerja bersama sebagai tim
- Belajar, mengungkapkan keinginan untuk terus berkembang dan membagikan ilmu
- Berkomunikasi, mengungkapkan keinginan untuk transparan dan komunikatif
Tim kami mencerminkan keragaman budaya, pengalaman, dan ide di mana semua orang di De Heus memiliki motivasi yang sama untuk meningkatkan kinerja dan kesehatan hewan. Membantu pelanggan kami, produsen daging, ikan, udang, susu, dan telur, serta menghadapi tantangan yang terus berubah sehingga membutuhkan pola pikir ‘pasti bisa’ dan juga semangat kewirausahaan
Suarakan Hal yang Benar
Kami bertindak secara bertanggung jawab dan etis, sehingga komunitas tempat kami beroperasi mendapat manfaat dari kehadiran dan aktivitas kami. Kebijakan Pelaporan dan Speak Up Line kami memungkinkan kami untuk mendengarkan karyawan dan mitra rantai bisnis kami dengan saksama tentang kekhawatiran tekait potensi pelanggaran terhadap prinsip dan nilai bisnis kami, atau hukum.
Apakah Anda yang Kami Cari?
Kami mencari lebih dari sekadar keterampilan dan pengalaman. Kami memilih karyawan sesuai dengan budaya perusahaan kami. Kami percaya bahwa hanya dalam konteks organisasi yang tepat, bakat akan bisa berkembang. Oleh karena itu, kami melihat secara cermat tentang kesesuaian ambisi dan kepribadian calon karyawan kami dengan strategi, sasaran, dan budaya perusahaan De Heus.
Kami menggunakan penilaian daring untuk mendapatkan wawasan tentang kepribadian dan bakat alami calon karyawan. Penilaian seperti ini juga menjadi pengalaman belajar yang berharga bagi setiap kandida. Mendapatkan ilmu baru dan pemahaman tentang potensi perkembangan mereka, mengetahui siapa Anda, apa yang dapat Anda lakukan dan pelajari, akan membentuk dasar yang baik dalam merencanakan pengembangan diri.
Belajar dan Berkembang Bersama
'Powering Progress'. Kami percaya tim kami adalah faktor yang menentukan sebagai dorongan untuk terus bergerak maju. Kami memberdayakan kemajuan Anda.
Dalam organisasi yang berkembang pesat, karyawan kami merupakan agen perubahan dalam mewujudkan strategi. Oleh karena itu, kami berinvestasi dengan mengembangkan bakat dan menciptakan budaya belajar dan berkembang yang berkelanjutan, apapun posisi Anda di perusahaan Kami.
